쿨맨의 취준짧굵팁(대기업 현직자)

AI면접은 모든 기업에서 진행하고 있지는 않지만 취업 준비생이라면 1번쯤 시험을 보게 될 정도로 최근 대기업, 공기업 등에서 보편화되고 있다. 기업의 입장에서는 별다른 수고로움 없이 면접을 볼 수 있는 효과가 있고, 사실상 적성검사와 유사한 '게임' 진행이 있기 때문에 인적성 검사까지도 상당 부분 대체할 수 있어 1석 2조이다. 더욱이 코로나 시기에 거리두기 정책으로 AI검사의 효용성은 더 많이 증가했다. 그렇다면 취업준비생들은 AI면접을 어떻게 준비하는 것이 좋을까? 1) 사전 세팅은 필수 AI면접을 막상 시작하려고 하면 컴퓨터 환경에 따라 시스템 오류가 발생할 확률이 생각보다 높다. 그렇기 때문에 마지막날에 응시하는 것은 추천하지 않는다. 만약 시간이 없어서 마지막날에 응시 하더라도 그 전날에 노트북..

(6학기 인턴썰) 7학기에는 취업 준비를 본격적으로 시작하여 인턴 20곳을 써서 다행히 면접까지 대기업 4군데 정도를 붙었지만 그전에 취업에 대한 감도 없이 3학년 여름방학 때 인턴십을 한 적이 있다. 7학기 때 인턴만 해도 취업 준비를 본격적으로 하고 영어 스펙등도 만들어 놓은 상태였지만 6학기 때는 순수한 상태로 인턴을 지원했다. 그럼에도 운좋게 공기업 같은 협회에서 체험형 인턴으로 2달 동안 근무할 수 있었다. 그것은 바로.. 대학교와 기업간 취업 협약 같은 것이 있어서였다. 당시 기억으로는 인턴 월급을 싸게 받는 대신 (80만원 정도였다;) 직장 생활도 경험하고 학점도 인정해주고 나쁘지 않은 제도였다. 어쩌면 대학교에 따라 어느 곳은 더 좋은 기업들이 추천으로 들어올 수도 있겠지만 아예 진행하지 ..

오답노트는 여러분들 모두 수능 때 들어봤던 것일겁니다. 우리는 오답노트를 하라그래서 했는데 왜 했을까요? 그건 바로 똑같은 문제를 다시 실수하지 않고, 다음에 풀 땐 더 빨리, 좋은 방법으로 풀기 위해서였죠 면접 준비도 똑같습니다. 면접에서 실수한 포인트를 확인하고, 어떻게 하면 더 잘 대답할지 고민하는 과정이 필요한데요 이건 저도 취준생 때 면접 복기 등은 머릿속으로 계속 하긴 했지만 글로 남기진 않았던 것 같습니다. 그래서 지금 생각해보면 만약에 오답노트를 만들었더라면 면접을 더 잘 볼 수 있었을 것 같아요. 그렇다면 면접 잘 보는 방법으로써 오답노트가 왜 필요하고 어떻게 준비해야 할지 알아볼까요? 오답노트가 필요한 가장 큰 이유는 면접이 끝나면 어떤 질문을 받았는지, 어떻게 대답했는지, 시간이 갈수..

서류전형에서부터 최종면접까지 올라가면서 입사하고 싶은 마음도 커지고 기대도 많이 했을텐데 최종면접에서 떨어지면 얼마나 상심이 클까요? 합격, 불합격으로 갈리는 차이가 너무 크기 때문에 상심이 클수밖에 없습니다. 저도 취업준비생 당시에 최종면접에 4개까지 올라갔는데 3개에서 탈락한 경험이 있습니다. 아주 막막했죠 심지어 한 곳은 공기업이었는데 최종 예비 번호 1번으로 떨어져서 합격발표난 후에도 혹시 몰라 희망고문을 오래 당한 적도 있습니다. 최종면접에서 떨어지면 뭐가 잘못됐던건지 감도 없고 정신도 못차렸던 기억이 나네요 그러면 최종면접에서의 불합격은 어떤 의미이고, 최종면접에서 떨어진 분들을 위한 팁을 준비했습니다. 최종면접에 불합격한 분들을 위해 제가 드리는 첫번째 팁은 맘껏 힘들어하자 입니다. 제가 직..

대기업 취업을 준비하시는 분이라면 먼저 스펙을 쌓아야겠다 생각을 하실텐데요 그 중에서 가장 기본적으로 중요하다고 생각하시는 스펙이 아마 어학점수일 겁니다. 토익부터 시작해서 토스, 오픽은 기본이고, 제 2외국어까지 할 줄 알면 가산점도 있다고 하는데.. 그렇다면 과연 대기업 취업에 필요한 어학점수 커트라인은 얼마일까요? 저도 아주 오래된 취업준비세대는 아니어서 토익 900점 초반의 점수와 토스 6을 준비해서 어학점수를 만들어놓았는데요, 토스 7을 만들지 못해 아쉽긴 했습니다만 해외영업쪽은 지원하지 않았기 떄문에 그래도 어학점수 때문에 대기업 취업에 크게 불안한 스펙은 아니었던 것 같아요 제 취준생 때를 돌이켜보면 안정적인 어학점수가 있으면 확실히 마음이 편하긴 합니다. 어학 점수 때문에 괜히 불안감을 느..

유튜브에서도 보실 수 있습니다! https://www.youtube.com/watch?v=b4Y_9YIYen4&t=39s 오늘 주제는 대기업 취업에 어떤 자격증이 필요할까 입니다. 취준생들 사이에서는 스펙이 정량적인 성과이니 가능한 준비를 많이 하는게 좋다고 생각하여 자격증도 많이 따는게 좋다고 생각하는 경향이 있는데요, 그럼 과연 자격증을 많이 따는게 유리할까요? 대기업 현직자이고, 전 채용담당자였던 쿨맨이 이에 대해 깔끔하게 설명드리겠습니다. 결론적으로 대기업 취업에서 문과는 영어성적만 있어도 크게 무리는 없구요, 무리가 없다는 말은 패널티 없이 보통은 간다는 이야기입니다. 이공계도 영어성적만 있어도 크게 무리는 없고, 직무 관련 자격증, 전공 관련 기사자격증이 있으면 더 좋습니다. 물론 여기서 변호..

유튜브에서도 보실 수 있습니다! https://www.youtube.com/watch?v=b4Y_9YIYen4&t=39s 이런분들 생각보다 많으실 것 같습니다. 공무원준비를 하다가... 아니면 회계사나 세무사 등 전문직 시험준비를 하시다가 실패하여 취업으로 눈을 돌리신 분들이 있을텐데요. 아무래도 취업준비를 착실히 한 친구들에 비해 공부만 하느라 나는 아무것도 못한 것 같고 시험도 떨어져서 자신감도 최악으로 낮고 취업을 위해 무엇부터 준비해야할지 모르겠는 분들이 많으실 것 같아요 이런 분들을 위해 대기업 현직자이자 전 채용담당자였고, 또 마찬가지로 취준생 때 시험에 실패하여 취준에 급하게 들어갔었던 제가 알맞은 꿀팁을 드리겠습니다. 그럼 시작하겠습니다. 첫번째 팁은 방향 제대로 잡기입니다. 저도 시험 실..

유튜버 업로드하느라 블로그를 오랫동안 두고 왔다. 글을 쓰는 것도 어색해졌다. 필자와 같은 일부 아날로그 선호 세대는 블로그를 선호할테니 (...아니 언제 블로그가 아날로그가 되어버렸지 ㅠㅠ) 가끔씩은 써야겠다. 오늘 주제는 대기업 현직자와 카톡 취업스터디를 해보는 것이다. 아무튼 취업준비는 일대일 코칭이 중요하고, 그리고 자유로운 취업준비 속에서 하루를 알차게 사는 것도 중요한데 이런 것을 모두 대비하려면 본인의 의지로는 쉽지 않고, 컨설팅 등을 하려면 돈도 많이 든다. 그래서 아무런 부담없는 + 하루 생활습관도 잡아주는 무료 카톡 취업 스터디를 준비했다. 내용은 아래와 같다. 1. 오픈 카톡에 부담없이 들어온다. (https://open.kakao.com/o/gg5Freed) (익명 철저 보장!!) ..

자소서를 무료로 첨삭해준다고 한지도 벌써 1년이 넘었다. 별 생각없이(하지만 취준생분들에게 도움이 되고자!!!) 시작한 일이었는데 거의 50건에 육박하는 첨삭을 해드린 것 같다.... 작은 도움이나마 도움이 되었길 바라며, 무료 첨삭 외에도 후배/친구들의 자소서까지 100건이 넘게 첨삭을 해줬고, 대기업 채용담당자로 일하면서 수천건의 자소서까지 본 것 같다. 그러면서 느낀 후기를 써보도록 하겠다. 1. 숫자를 제발 잘 써보자... ! 자소서를 읽는 사람은 당연히 현재 직장인이다. 신기하게도, 거의 모든 직무에서 회사일은 숫자로 이뤄진다. 숫자로 보고하고, 숫자로 분석하고, 숫자로 인사이트를 찾는다. 그렇기 때문에 학생 때보다 훨씬 많은 숫자를 쓰고, 숫자를 써야 그 근거와 신뢰성이 생긴다고 본다. 그렇지..

어느덧 취준팁 블로그를 운영한지도 3년차에 접어들어서 안정세에 접어들었다. '18년에는 무료자소서 첨삭을 시작하고, '19년에는 필자의 서류통과 자소서 무료 공유를 개시했었다. 매년 무얼 계획했던건 아니지만, '20년에는 무얼 할까 싶다가.. 가성비 유료 취업컨설팅을 시작하기로 했다. 현재 사설 취업컨설팅은 수백만원을 호가하는 등 취업 정보의 비대칭성은 커져가는만큼 이 블로그를 시작했었는데 모두에게 팁을 줄 수 있는 글도 중요하지만 개인에게 맞춤형 코칭이 더 중요함을 느낀다. 그래서 오프라인으로 만나는 1:1 취업컨설팅을 가성비있게 시작하고자 한다. 멘토들이 코칭을 해주는 사이트로부터 여러 제안들을 이미 받았었고, (그때는 거절했지만) 지금 다시 살펴보니 대부분 거뜬히 시간당 5만원은 넘고, 10만원까지..